Постановление Правительства РФ от 13.03.2021 N 362 "О государственной поддержке в 2021 году юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при трудоустройстве безработных граждан" Целью предоставления субсидий является частичная компенсация затрат работодателя на выплату заработной платы работникам из числа трудоустроенных безработных граждан, которые отвечают следующим критериям: - на 1 января 2021 г. зарегистрированы в качестве безработных граждан в органах службы занятости; - на дату направления органами службы занятости для трудоустройства к работодателю являлись безработными гражданами; - на дату заключения трудового договора с работодателем не имели работы, не были зарегистрированы в качестве ИП, главы КФХ, единоличного исполнительного органа юрлица, а также не применяли специальный налоговый режим "Налог на профессиональный доход". Предоставление субсидий осуществляется без заключения соответствующего соглашения на основании реестра. Для включения в реестр работодатель должен соответствовать определенным требованиям (в том числе работодатель не является юрлицом с долей участия свыше 50% иностранных юрлиц с местом их регистрации на офшорных территориях, отсутствие неисполненной обязанности по уплате обязательных платежей в бюджеты, трудоустройство безработных граждан осуществлено на условиях полного рабочего дня и выплаты зарплаты не ниже МРОТ и т.д.). Размер субсидии определяется как произведение величины МРОТ, увеличенной на сумму страховых взносов во внебюджетные фонды и районный коэффициент, на фактическую численность трудоустроенных безработных граждан по истечении 1-го, 3-го и 6-го месяцев с даты их трудоустройства. Для получения субсидии работодателю необходимо направить заявление с приложением перечня свободных рабочих мест и вакантных должностей, на которые предполагается трудоустройство безработных граждан, в органы службы занятости с использованием личного кабинета информационно-аналитической системы "Общероссийская база вакансий "Работа в России".

"2021 елда эшсез гражданнарны эшкә урнаштырганда юридик затларга һәм индивидуаль эшкуарларга дәүләт ярдәме турында" 13.03.2002 ел, № 362 РФ Хөкүмәте карары нигезендә, эш бирүченең эшкә урнаштырылган эшсез гражданнар арасыннан эшчеләргә хезмәт хакын түләүгә чыгымнарын өлешчә компенсацияләү максаты булып тора, алар түбәндәге критерийларга җавап бирә: - 2021 елның 1 гыйнварына мәшгульлек хезмәте органнарында эшсез гражданнар сыйфатында теркәлгән; - эш бирүчегә эшкә урнашу өчен мәшгульлек хезмәте органнары тарафыннан җибәрелгән вакытка эш бирүче белән хезмәт килешүе төзелгән көнгә эш бирүче белән эшләмәгән, шәхси эшмәкәр, КФХ башлыклары, юридик затның шәхси башкарма органы сыйфатында теркәлмәгән, шулай ук "һөнәри керемгә салым"дигән махсус салым режимын кулланмаган. Субсидияләр реестр нигезендә тиешле килешү төземичә гамәлгә ашырыла. Реестрга кертү өчен эш бирүче билгеле таләпләргә туры килергә тиеш (шул исәптән эш бирүче 50% тан артык чит ил затларының катнашу өлеше булган, аларның офшор территорияләрендә теркәлү урыны булган, бюджетка мәҗбүри түләүләр түләү буенча үтәлмәгән бурычлары булмау, эшсез гражданнарны эшкә урнаштыру тулы эш көне шартларында һәм хезмәт хакы минималь хезмәт хакыннан ким булмаган һ.б. лар). Субсидия күләме бюджеттан тыш фондларга иминият взнослары суммасына һәм район коэффициентына, эшкә урнашу датасыннан соң 1, 3 һәм 6 ай узгач эшкә урнаштырылган эшсез гражданнарның факттагы санына минималь хезмәт хакы күләме буларак билгеләнә. Субсидия алу өчен эш бирүчегә буш эш урыннары һәм эшсез гражданнарны эшкә урнаштыру күздә тотыла торган вакантлы вазыйфалар исемлеген кушып, халыкны эш белән тәэмин итү хезмәте органнарына "Россиядә эш "гомумроссия вакансияләр базасы"мәгълүмати-аналитик системасының шәхси кабинетыннан файдаланып гариза җибәрергә кирәк.